- Objektleiter (m/w/d) Shopping MallAdecco Personaldienstleistungen GmbH
- Quality Assurance Stream Lead (m/w/d)Richter BioLogics GmbH
- Operator (m/w/d) Prozessanlagen FermentationRichter BioLogics GmbH
- IT Security Coordinator (m/w/d)freenet DLS GmbH (Büdelsdorf)
- Kaufmännische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d) (Industriekaufmann/-frau (m/w/d), Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d))KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Hauptverwaltung
- Sachbearbeiter*in Katastrophenschutz und Warntechnik im Sachgebiet Brand- und KatastrophenschutzKreis Schleswig-Flensburg
- Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in in Vollzeit / TeilzeitBallin Stiftung e.V.
- Finance Business Partner (m/w/d) Rehabilitation (Controlling)VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
- Baufinanzierungsberater:in Vollzeit / TeilzeitSparkasse Mittelholstein AG
Für unseren Kunden im Facility Management suchen wir in Direktvermittlung (Festanstellung+unbefristet) einen Objektleiter (m/w/d) für eine zentral gelegene Shopping Mall!
Neben 30 Tagen Urlaub gibt es zusätzlich freie Tage: 24. + 31. Dezember, sowie eine attraktive Zielvereinbarungsprämie & Haustarifvertrag! PKW mit Privatnutzung auf Verhandlungsbasis!
Aufgaben
Sie behalten kaufmännisch, technisch und strukturell den Überblick
Sie führen die Techniker, sind Ansprechpartner für den Kunden und behalten das Budget im Blick
Sie koordinieren gerne und besitzen eine Hands-on Mentalität
Shopumbauten begleiten Sie ebenso wie Sie die Kernprozesse im FM
Profil
- Egal ob Sie einen Techniker, einen Meister oder einen Bachelor in Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik, Facility Management, BWL oder ähnliches haben - Ihre Berufserfahrung und die Leidenschaft für das technische Facilitymanagement zählen (ein Abschluss als Bachelor/Techniker/Meister wird aber zwingend vorausgesetzt)
- Gerne sehen wir eine Zusatzqualifikation wie Ersthelfer, Brandschutz-, Sicherheitsbeauftragter, VEFK
- Selbstständige Arbeitsweise, Weitblick und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung in einem namhaften Unternehmen
- Individuelle Zielvereinbarungsprämie
- 30 Tage Urlaub + 24. und 31.Dezember frei
- Haustarifvertrag
- Dienstwagen mit Privatnutzung verhandelbar
- Betriebliche Altersvorsorge
- Onboardingprogramm
- Weiterbildungsprogramme