Die EWS GmbH & Co. KG wurde 1985 gegründet und gehört heute zu den führenden Großhandels­unternehmen und Systemanbietern für Photovoltaik-Komponenten.

Mit einem erfahrenen Team aus über 180 IngenieurInnen, Kauf­leuten und Service­mitarbeitenden beliefert das in Handewitt direkt an der dänischen Grenze ansässige Unternehmen aus eigenem Lager eine stetig wachsende Anzahl von Instal­lateur­partnern in Deutschland und Nordeuropa. Als „Partner des Handwerks“ unterstützt EWS Kundinnen und Kunden mit umfang­reichen Projektierungs- und Verkaufs­hilfen, Marketing­maßnahmen sowie umfassenden After-Sales-Leistungen.

„Just-in-time“-Lieferung sowie individueller Vertriebs­support zählen ebenfalls zu den Stärken des Unter­nehmens. EWS stellt höchste Qualitätsansprüche an die ver­triebenen Komponenten und kooperiert ausschließlich mit namhaften Her­stellern. Zahlreiche Informations- und Schulungs­angebote sowie regelmäßige fachliche Informationen sorgen darüber hinaus für einen Wissens­vorsprung der eigenen Mitarbei­tenden und der EWS-Partnerbetriebe.

Weiterentwicklung unserer Warenwirtschaft

Tätigkeiten

• Sonderprogrammierungen für unsere Warenwirtschaft Metropolis
• Anpassung der Oberfläche und Hintergrunddaten
• DLL-Erweiterungen
• Weiterentwicklung der SQL-Datenbank
• Optimierung der bestehenden Sonderprogrammierungen

• Berufserfahrung mit objektorientierten Programmiersprachen
• gute Kenntnisse von SQL-Datenbanken
• Flexibilität und Teamfähigkeit
• Fähigkeit zum selbstständigen Erkennen von Problemen und der Entwicklung von Lösungsansätzen
• bestenfalls Erfahrung in der Programmierung von Warenwirtschaftssystemen

Mindestanforderung an das Beherrschen der deutschen Sprache: C1-Niveau nach GER.

Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

• Arbeitsbeginn in Handewitt zum frühestmöglichen Zeitpunkt
• attraktive Gewinnbeteiligung
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• vielfältige Arbeitgeberleistungen

Arbeitszeit

• Mo. – Fr. 8:30 – 17:00 Uhr (Gleitzeit in Teamabsprache)
• 40 Std./Woche bei 30 Tagen Urlaub (Teilzeit möglich)
• voller Freizeitausgleich für Überstunden