- Leiter*in der 1-gruppigen Kindertageseinrichtung St.-Barbara-Straße 35 (m/w/d)Stadt Ulm
- Sachbearbeiter*in Wohnraumvermittlung | Sachgebiet Schutz, Asyl und RückkehrKreis Schleswig-Flensburg
- Quality Assurance Stream Lead (m/w/d)Richter BioLogics GmbH
- Operator (m/w/d) Prozessanlagen FermentationRichter BioLogics GmbH
- IT Security Coordinator (m/w/d)freenet DLS GmbH (Büdelsdorf)
- Kaufmännische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d) (Industriekaufmann/-frau (m/w/d), Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d))KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Hauptverwaltung
- Sachbearbeiter*in Katastrophenschutz und Warntechnik im Sachgebiet Brand- und KatastrophenschutzKreis Schleswig-Flensburg
- Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in in Vollzeit / TeilzeitBallin Stiftung e.V.
- Finance Business Partner (m/w/d) Rehabilitation (Controlling)VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
- Baufinanzierungsberater:in Vollzeit / TeilzeitSparkasse Mittelholstein AG
Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.
Wir suchen bei der Abteilung Kindertagesbetreuung in Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Mitarbeiter*in als
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Wir suchen bei der Abteilung Kindertagesbetreuung in Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Mitarbeiter*in als
Leiter*in der 1-gruppigen Kindertageseinrichtung St.-Barbara-Straße 35 (m/w/d)
Vollzeit, befristetfür die Dauer der Mutterschutz- und Elternzeitvertretung, voraussichtlich bis April 2031.
In der 1-gruppigen Kindertageseinrichtung St.-Barbara-Straße 35 werden Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren in einer Ganztageseinrichtung betreut.
Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe S 9 TVöD-SuE.
Aufgaben
Ihre Aufgaben:
- pädagogische Begleitung, Bildung und Erziehung der Kinder im Alltag
- Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtung sowie die Koordination der pädagogischen, pflegerischen, hauswirtschaftlichen und organisatorischen Tätigkeiten
- konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage des Trägerprofils
- Verantwortung für die Personalführung sowie in der Weiterentwicklung der Teamkultur
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern sowie Planung und Durchführung regelmäßiger Elternarbeit
- Kooperation mit fachspezifischen Institutionen und Netzwerkpartnern
Profil
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation; alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld einer Kindertageseinrichtung sowie fundierte Kenntnisse des Orientierungsplans für Bildung und Erziehung Baden-Württemberg
- Kenntnisse des infans-Handlungskonzepts der Frühpädagogik und der offenen Arbeit
- Führungskompetenz sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Kooperationspartnern
- Bereitschaft, pädagogische Prozesse aktiv mitzugestalten und die konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung voranzubringen
Wir bieten
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer 1-gruppigen Kindertageseinrichtung
- ein wertschätzendes und engagiertes Team sowie eine strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung durch die Fachberatung
- vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
- attraktive städtische Zusatzleistungen wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, Mittagstischangebote sowie vergünstigte Eintritte in städtische Einrichtungen
- die Möglichkeit, pädagogische und konzeptionelle Entwicklungen aktiv mitzugestalten